【就活】やりたいことはなくてOK!0からはじめる方法を元人事が解説

自己分析
やりたいことがない!就活どうしよう…
キラキラしてる友だちを見ると、焦るし落ち込む…

就活が本格的にはじまろうとしている中、やりたいことがないと焦りますよね。

すでに志望業界が決まっている友だちを見て、劣等感で苦しくなることもあると思います。

でも大丈夫。やりたいことがないのは当然のことです。

やりたいことが明確な人は全体の1割くらいで、ほとんどの人は就活しながら、もしくは社会人として働きながら見つけていきます。

とはいえ就活を乗り切るためには、ざっくりとでもいいので自分の興味や強みを把握しておくことが大事です。

そこで本記事では、【日系大手メーカーの元人事&国家資格キャリアコンサルタント】の筆者が、興味がもてそうなこと・やってみてもいいと思えることを見つける3つのヒントをご紹介します。

元人事Mayuka
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この記事を読んで3つのヒントを実行すれば、なんとなく自分の方向性が見えてきますよ。

 

「やりたいことがない」は自然なこと

冒頭でもお伝えしましたが、やりたいことがある人の方がレア。

やりたいことがないからといって、焦ったり劣等感を覚えたりする必要はありません。

それに、「好き/嫌い」「やりたい/やりたくない」は、知っている&経験していることからしか判断できません

そのため就業経験のない学生は、やりたいことが思いつかなくて当然です。

その代わり、世の中にどんな仕事があるのか、これから就活を通してたくさん知っていく必要があります。

さまざまな業界・企業・職種を知れば知るほど、きっと自分の「やりたい/やりたくない」が見えてきます。

「やりたいことがない」のではなく、「まだ(やりたいことに)出会っていないだけ」

労働なんてイヤだ〜!どんな仕事もやりたくない!

と言いたくなる気持ちもわかりますが、まだマシな仕事を探すためにも、さまざまな企業情報を収集してみましょう。

それに、やりたいことは徐々に変わっていきます。

だからこそ肩肘はらず、「確定」ではなく「仮決定」のような気持ちでやりたいことを見つけてみましょう。

元人事Mayuka
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ちなみに私は紆余曲折あり、以下の経歴です。

子どもの頃からの夢を叶える人も素敵ですが、いろんな経験を積みながら本当にやりたいことを見つけていく人生も悪くないと思いますよ。

▶︎農学研究科卒(ニッチな研究より多くの人に貢献できる仕事がしたくなる)

▶︎大手メーカー(世のためになる商品を開発したい!)

▶︎大手メーカーの採用担当(キャリア支援の重要性に気づく)

▶︎キャリアコンサルタント(キャリアに悩む人の役に立ちたい!)

「やりたいこと」を見つける3つのヒント

前述の通り、「やりたい/やりたくない」を判断するためにはとにかく情報収集が必要です。

以下の方法でさまざまな業界・企業・職種、そして自分の強みを知り、やりたいこと(興味がもてそうなこと・やってみてもいいと思えること)を探していきましょう。

やりたいことを見つける切り口


1.業界から見つける

2.職種から見つける

3.”才能”から見つける

 

それぞれ詳しく説明していきます。

1.業界から見つける

「そもそも、どんな業界があるのかイマイチわからないという方は、JOBTVで業界のイメージをつかむのがオススメです。

業界別にさまざまな企業の動画が見れるため、効率よく業界研究&企業研究できます。

JOBTVの特徴
  • 大手からスタートアップまで200社以上の企業説明動画が見放題
  • 自宅で好きなときに見れるため、合同説明会より効率的
  • 業界トップ企業の説明会動画も見れる
    (Amazon・KIRIN・ソフトバンク・電通・三井住友銀行など)

通称、「就活版Netflix」。倍速視聴やスキップも可能です。

オンラインで就活できる今の時代、興味のない業界・企業の説明会にわざわざ足を運ぶのは非効率的。

JOBTVを使って、コスパ&タイパよく業界研究しましょう。

2.職種から見つける

どんな仕事があるのかわからない」「自分の適職が知りたいという方は、厚生労働省の「jobtag(ジョブタグ)」」がオススメです。

無料&登録不要で、自分に向いている仕事と、さまざまな職業の働き方がわかります。

jobtag(ジョブタグ)の特徴
jobtag
  • 3つの適性診断が無料でできる
    興味から適職を探す「職業興味検査」
    価値観から適職を探す「価値観検査」
    能力から適職を探す「職業適性テスト」
  • 約500種の仕事の実態がわかる
    仕事内容、平均年収、平均労働時間、繁忙期、勤務形態、転勤の有無など

詳細:【無料・登録なし】就活の自己分析なら厚労省のjobtagがオススメ

 

元人事Mayuka
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自分にあう仕事だけでなく、その仕事の詳細まで一気に知れるので便利!

3.”才能”から見つける

どんな仕事にも興味がわかない…という方は、自分の”才能”から見つけてみましょう。

ストレスフリーで楽しく仕事するためには、実は「やりたいこと」より、苦にならないこと」「自然と他人よりできてしまうことといった”才能”を見つける方が大事だったりします。

そして、そんな自分の”才能”を見つけるなら、全世界で3,000万人以上が利用している「ストレングス・ファインダー」がオススメです。

ストレングス・ファインダーとは
  • 世界中でヒットしたアメリカ発の才能発見ツール
  • 34の資質の中から、自分の強みTOP5が明らかになる
  • 全177問(所要時間35分)
  • こちらの本を購入し、付属のアクセスコードから受験

 

ストレングス・ファインダーなら、自分では当たり前すぎて気づけなかった才能や意外な強みを発見できます。

診断結果の解説には、やりがいを感じる仕事・強みの活かし方・強みがマイナスに働く場面などがのっているので、就活だけでなく、これからの社会人生活にも役立つ内容になっています。

元人事Mayuka
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ちなみに私はストレングス・ファインダーのおかげで、文章を書くのが全然苦じゃないという隠れた才能を発見できました!

詳細や就活への活かし方は、「ストレングス・ファインダーとは?就活への活かし方を元人事が解説」で解説しています。

やりたいことがないなら「環境」で選ぶのもアリ

ここまで3つの切り口を紹介しましたが、「それでもやりたいことが見つからない」という場合は、環境や社風で企業を選ぶのも一つの手です。

「何をするか」より「誰とするか」。

社会人を経験した今だからこそわかりますが、一緒に働く人や職場の雰囲気は仕事の楽しさを左右します

そこでオススメなのが「キャリアチケットスカウト」。

あなたの価値観にあう企業からスカウトが届く、逆求人サイトです。

キャリアチケットスカウトとは
  • 仕事に対する価値観でマッチング
    →働くうえで大切にしたいこと、理想のチームや環境、なりたい人物像など
  • 平均38社からスカウトが届く(プロフィール入力率70%以上の場合)
  • 2種類のスカウト
    →「話したい」:人事とカジュアル面談
    「オファー」:特別選考ルートの案内
  • スカウトを待つだけでなく、自分にあう企業を見つけたら直接エントリーも可能


価値観ベースのマッチングのため、
社風や環境を重視したい」「業界問わず、自分にあう企業を見つけたいという方にオススメです。

キャリアチケットスカウトなら、大手企業や、ビジョンが明確で急成長しているベンチャーからのスカウトが期待できますよ。

スカウトしてくれた企業の理念を見て共感したり、事業内容を見て「面白そう」と感じたら、やりがいを感じつつ、自分らしく働ける環境である可能性が高いです。

さっそく登録して、効率よく自分にあう企業と出会いましょう。

まとめ:「やりたいこと」はこれから見つければOK!

「やりたい/やりたくない」は、知っている&経験していることからしか判断できません。

やりたいことがない」のではなく、「まだ(やりたいことに)出会っていないだけと考え、今回紹介した3つの切り口で情報収集&自己分析してみましょう。

もし時間に余裕があれば、以下の本もオススメです。

「好きなこと・得意なこと・大事なこと」から「本当にやりたいこと」を見つけていく方法について、具体的&わかりやすく解説しています。

あなたの就活が上手くいきますように。

本記事が少しでもお役に立てていれば幸いです。