# LLMs.txt - Sitemap for AI content discovery # JINJI.LOG > 元人事による就活応援ブログ --- ## 固定ページ - [運営者情報](https://e-mayuka.com/profile/): 当サイトでは、就活生の皆さんを少しでもサ... - [就活のやり方を元人事が徹底解説！日系大手に内定するまでのロードマップ](https://e-mayuka.com/): 2025年4月更新 はじめまして。日系大... - [お問い合わせ](https://e-mayuka.com/%e3%81%8a%e5%95%8f%e3%81%84%e5%90%88%e3%82%8f%e3%81%9b-2/): - [プライバシーポリシー](https://e-mayuka.com/privacy-policy/):   個人情報の取得 当サイトでは、Goo... - [サンプルページ](https://e-mayuka.com/sample-page/): これはサンプルページです。同じ位置に固定... ## 投稿 - [ジョブトラの評判・口コミは？採用の裏側を知る元人事が徹底解説](https://e-mayuka.com/service/jobtryout/): ジョブトラは、延べ12万人以上が参加して... - [アゲルキャリアの評判・口コミは？採用の裏側を知る元人事が解説](https://e-mayuka.com/20s/agerucareer/): アゲルキャリアは、第二新卒＆既卒に特化し... - [キャリアチケット就職エージェントの評判・口コミは？元人事が徹底解説](https://e-mayuka.com/service/careerticket_agent/): キャリアチケット就職エージェントは、自分... - [キャリセン就活エージェントの評判・口コミは？採用の裏側を知る元人事が解説](https://e-mayuka.com/service/careecen_agent/): キャリセン就活エージェントは、アドバイザ... - [ユニゾンキャリア就活の評判・口コミは？採用の裏側を知る元人事が解説](https://e-mayuka.com/service/unisoncareer/): ユニゾンキャリア就活は、IT・Web業界... - [キャリアパーク就職エージェントの評判・口コミは？元人事が徹底解説](https://e-mayuka.com/service/careerpark_agent/): キャリアパーク就職エージェントは、40万... - [就活うつ・自己嫌悪から抜け出すには？5つの対処法と体験談を紹介](https://e-mayuka.com/self_analysis/depression/): 就職活動のストレスによって心身に不調をき... - [就職エージェントneoの評判・口コミは？採用の裏側を知る元人事が解説](https://e-mayuka.com/service/agentneo/): 就職エージェントneoは、15年以上の歴... - [志望動機が「スカウトされたから」はNG！ベストな答え方を元人事が解説](https://e-mayuka.com/interview/reasons_scout/): 「スカウトされたから」という志望動機はN... - [キャリアコンサルタントの資格は意味ない？取得から1年経ってわかった利点と欠点](https://e-mayuka.com/qualification/cc_meaning/): 国家資格であるキャリアコンサルタントは、... - [オファーボックスはとりあえず承認してOK！実際にスカウトしていた元人事が解説](https://e-mayuka.com/service/offerbox_approval/): OfferBoxでオファーされたら、積極... - [企業研究のやり方｜見るべきポイント＆情報収集のコツを元人事が解説](https://e-mayuka.com/research/corporate_research/): 企業研究はなんとなく調べるのではなく、目... - [【就活の軸】後悔しない決め方とは？元人事がキャリア理論をもとに解説](https://e-mayuka.com/self_analysis/axis/): 就活の軸は、「ハーズバーグの二要因理論」... - [【新卒】面接での志望動機の伝え方｜高評価されるポイントを元人事が解説](https://e-mayuka.com/interview/reasons/): 志望動機は、企業のどこに魅力を感じたか伝... - [【新卒】面接での自己PRの答え方｜高評価を得るコツを元人事が解説](https://e-mayuka.com/interview/selfpr_point/): 自己PRは、自分の長所をただ伝えるだけで... - [【ガクチカ】面接での伝え方｜企業が見ているポイントを元人事が解説](https://e-mayuka.com/interview/gakuchika_talking/): ガクチカ（学生時代に力を入れたこと）は、... - [キャリアコンサルタント養成講座5選｜実体験をもとに選び方を解説【比較表つき】](https://e-mayuka.com/qualification/cc_school/): 国家資格キャリアコンサルタント養成講座の... - [グロービス学び放題の評判・口コミは？特徴・料金・オススメ動画も紹介](https://e-mayuka.com/preparation/globis/): グロービス学び放題は、ビジネスの原理や最... - [後悔しない内定後の過ごし方5選｜思い出作り以外にやるべきこととは？](https://e-mayuka.com/preparation/naiteigo/): 先輩や人事に入社までの過ごし方を聞いても... - [アカリクの評判・口コミは？理系院卒の元人事がメリット・デメリットを解説](https://e-mayuka.com/science/akariku_review/): アカリクは、理系利用率No. 1の逆求人... - [【就活】大学2年生からできること5選｜元人事が納得内定のコツを解説](https://e-mayuka.com/research/2nd/): 結論から先にお伝えすると、大学2年生は就... - [【新卒向け】他に受けている企業は？質問の意図と答え方を元人事が解説](https://e-mayuka.com/interview/other_companies/): 面接で他社の選考状況を聞かれた場合、素直... - [【理系】ガクチカはアルバイトでもいい？理系院卒の元人事が徹底解説](https://e-mayuka.com/science/gakuchika_arbeit/): 結論から先にお伝えすると、ガクチカのテー... - [【理系】研究以外のガクチカがない人必見！元人事が選考突破のコツを解説](https://e-mayuka.com/science/gakuchika/): 結論から先にお伝えすると、ガクチカのテー... - [【ESの書き方】3つのコツだけ押さえればOK！元人事が例文つきで解説](https://e-mayuka.com/interview/es_writing/): 結論から先にお伝えすると、ESの書き方は... - [【Web面接】部屋が汚い・うるさい人必見！オススメの場所＆ツールを紹介](https://e-mayuka.com/interview/web_room/): オンライン面接において、背景や環境は第一... - [【Web面接】最初の挨拶はどうする？元人事が好印象のポイントを解説](https://e-mayuka.com/interview/web_greeting/): オンライン面接は、対面面接のような細かい... - [キミスカの評判・口コミは？仕組みや裏側を知る元人事が徹底解説](https://e-mayuka.com/service/kimisuka_review/): キミスカは、就活生の3人に1人が使ってい... - [グループディスカッションが初めてでも受かるコツ5選｜元人事が解説](https://e-mayuka.com/interview/gd_beginner/): グルディスは練習の機会が少なく、ぶっつけ... - [DEiBA（デアイバ）の評判・口コミは？採用の裏側を知る元人事が解説](https://e-mayuka.com/service/deiba_review/): デアイバ（DEiBA）は、1日で15分×... - [【就活】実はやらなくていい無駄なこと7選｜最短で内定するコツを元人事が解説](https://e-mayuka.com/interview/waste/): 就活はやるべきことがたくさんあり、期限も... - [キャリアチケットスカウトの評判・口コミは？元人事が徹底解説](https://e-mayuka.com/service/careerticket_review/): キャリアチケットスカウトは、自分の価値観... - [オファーボックスの評判・口コミは？仕組みや裏側を知る元人事が解説](https://e-mayuka.com/service/offerbox_review/): OfferBox（オファーボックス）は、... - [グループディスカッションに落ちる人7つの特徴｜元人事が合格のコツを解説](https://e-mayuka.com/interview/gd_fail/): 頑張って発言したら落ちて、逆に手応えがな... - [逆求人サイトはいつから使う？スカウトが増える時期を元人事が解説](https://e-mayuka.com/service/scout_timing/): 企業からスカウトが届く逆求人サイト。 プ... - [求める人物像とは？知らないと損する就活のキホンを元人事が解説](https://e-mayuka.com/interview/persona/): 求める人物像とは、「こんな人に内定を出し... - [【就活】スカウトされたのに落ちるのはなぜ？3つの理由を元人事が解説](https://e-mayuka.com/service/scout_fail/): 企業からのスカウト経由でも、面接に落ちる... - [【就活】やりたいことはなくてOK！0からはじめる方法を元人事が解説](https://e-mayuka.com/self_analysis/nothing/): 就活が本格的にはじまろうとしている中、や... - [【就活】スカウトって実際どうなの？元人事が採用の裏側を解説](https://e-mayuka.com/service/scout_real/): 企業からオファーが届く「逆求人サイト」に... - [ストレングス・ファインダーとは？就活への活かし方を元人事が解説](https://e-mayuka.com/self_analysis/sf/): 就活でアピールできる強みを見つけるなら、... - [就活がしんどいのは「認知のゆがみ」が原因かも？心を軽くする対処法を解説](https://e-mayuka.com/self_analysis/cognitive_distortion/): 就活ってやることが多くて大変なうえに、色... - [心理学×AIのメンタルケアアプリ「Awarefy」を半年使ってみた【レビュー】](https://e-mayuka.com/self_analysis/awarefy/): ふだんは就活情報を発信している当ブログで... - [【第二新卒】面接に落ちる人5つの特徴｜元人事が合格のコツを解説](https://e-mayuka.com/20s/interview5/): 第二新卒の面接は、新卒の面接とは異なりま... - [第二新卒おすすめ転職サイト5選｜大手を狙えるサービスを元人事が厳選](https://e-mayuka.com/20s/service5/): 第二新卒として転職しようと考えているもの... - [【新卒】最終面接の逆質問7選｜内定をつかむコツを元人事が解説](https://e-mayuka.com/interview/r_question_final/): 最終面接は、これまでの面接と評価ポイント... - [【就活】逆質問でメモをとる・見るのはOK！元人事が伝え方＆注意点を解説](https://e-mayuka.com/interview/r_question_memo/): 面接のマナーって正解がわからなくて困りま... - [逆質問の終わり方｜他にありますか？の返し方・例文を元人事が解説](https://e-mayuka.com/interview/r_question_last/): 面接の最後にある逆質問タイム。 質問に答... - [逆質問がないときは？印象のいい対応＆質問例5選を元人事が解説](https://e-mayuka.com/interview/r_question/): 面接の最後に「何か質問はありますか？」と... - [【就活】面接に落ちた理由をメールで聞くには？元人事が例文を紹介](https://e-mayuka.com/interview/mail/): 面接に落ちた理由がわからないと、モヤモヤ... - [理系の文系就職｜後悔してないけど大変だったこと7選【実体験】](https://e-mayuka.com/science/sl_regret/): 研究職や技術職ではなく、営業職や総合職を... - [理系におすすめの就活サイト10選｜理系院卒の元人事が厳選＆比較](https://e-mayuka.com/science/service/): 就活サイトはたくさんありますが、効率よく... - [理系が文系就職する理由を聞かれたら？答え方・面接官の意図を元人事が解説](https://e-mayuka.com/science/sl_interview/): 理系の文系就職はそこまで珍しいことではあ... - [理系の文系就職はもったいない？むしろ有利な理由を元人事が解説](https://e-mayuka.com/science/sl_dilemma/): 研究職・技術職よりも、営業職・総合職に興... - [【無料・登録なし】就活の自己分析なら厚労省のjobtagがオススメ](https://e-mayuka.com/self_analysis/jobtag/): そんなあなたにオススメなのが、厚生労働省... - [キャリアコンサルタントの面接対策でやった5つのこと【一発合格・A判定】](https://e-mayuka.com/qualification/interview/): 国家試験キャリアコンサルタントの試験が迫... - [【体験談】キャリ協ではなくJCDAを選んだ5つの理由｜各団体の違いも解説](https://e-mayuka.com/qualification/choose/): 養成講座に頑張って通い、本気で合格を目指... - [不採用の理由5パターン｜お祈りの原因を知って次の選考に活かそう](https://e-mayuka.com/interview/not_adopted/): お祈りが続いたり、手応えがあった面接に落... - [逆求人サイトおすすめランキングTOP7｜元人事が厳選＆比較](https://e-mayuka.com/service/scout_ranking/): 企業からオファーが届く「逆求人サイト」。... - [逆求人とは？メリット・デメリット、オファーを増やすコツを元人事が解説](https://e-mayuka.com/service/scout/): 就活生の3人に1人が利用している「逆求人... - [就活エージェントおすすめランキングTOP7｜元人事が厳選＆比較](https://e-mayuka.com/service/agent_ranking/): 自分にあう企業を紹介してもらえて、面接対... - [就活エージェントとは？仕組みやメリット・デメリットを元人事が解説](https://e-mayuka.com/service/agent/): 「就活エージェント」という言葉こそ聞いた... - [自己PRがない！と悩む人が今すぐやるべき5つの秘策｜元人事が解説](https://e-mayuka.com/self_analysis/selfpr/): 自分の長所がわからなかったり、特別な実績... - [早期選考がある企業の探し方5選｜業界別78社の選考時期一覧も公開](https://e-mayuka.com/research/early_search/): 早期選考はインターンシップやスカウト経由... - [OfferBoxで企業ウケする写真とは？元人事が実例をもとに解説](https://e-mayuka.com/service/offerbox_photo/): 逆求人型の就活サイト「OfferBox（... - [業界研究のやり方を元人事が解説｜おすすめの本・サービスも紹介](https://e-mayuka.com/research/industry/): 就活で業界研究をはじめようとしたものの、... - [OfferBoxでオファーがこない人5つの特徴｜元人事が対処法を解説](https://e-mayuka.com/service/offerbox/): 逆求人型の就活サイト「OfferBox（... - [【面接官おすすめ】無料の自己分析ツール3選｜活用時の注意点も解説](https://e-mayuka.com/self_analysis/tool/): 質問に答えるだけで、簡単に自分の長所や適... - [面接官おすすめの自己分析本3選【就活はこれだけ読めばOK】](https://e-mayuka.com/self_analysis/book/): 就活で自己分析をはじめようとしたものの、... - [オンライン面接（Web面接）の注意点｜印象が良い人・悪い人の実例を紹介](https://e-mayuka.com/interview/web_point/): 就活でオンライン面接を受けることとなり、... - [【就活生向け】スカウトの返信テンプレート5選｜元人事が解説](https://e-mayuka.com/service/reply_scout/): 「OfferBox」や「キミスカ」など、... - [早期選考のメリットとは？受かりやすいって本当？元人事が徹底解説](https://e-mayuka.com/research/early_merit/): 「早期選考は受けた方がいい」と聞いたこと... --- # # Detailed Content ## 固定ページ ### 運営者情報 - Published: 2025-01-31 - Modified: 2025-03-31 - URL: https://e-mayuka.com/profile/ はじめまして！「JINJI. LOG -元人事による就活応援ブログ-」を運営しているMayukaと申します。当サイトでは、就活生の皆さんを少しでもサポートできるよう、元人事の視点＆実体験をもとに就活ノウハウを発信しています。 日系大手メーカー（東証プライム上場企業）の元人事 国家資格キャリアコンサルタント（登録番号24002233） 採用領域専門のSEOライター X（旧Twitter）@jinjilog 人事をやっていたときは、新卒採用＆第二新卒採用の担当として以下の業務に従事していました。・ス... --- ### 就活のやり方を元人事が徹底解説！日系大手に内定するまでのロードマップ - Published: 2025-01-29 - Modified: 2025-04-27 - URL: https://e-mayuka.com/ - タグ: adpr 2025年4月更新はじめまして。日系大手メーカーの元人事＆国家資格キャリアコンサルタントのMayukaです。このページでは、これから就活をはじめる人が、日系大手企業の内定を獲得するためにやるべきことを7ステップにわけて、どこよりも丁寧にわかりやすく解説します。▼すぐに本題に入りたい方は、気になる項目をクリック！ 【STEP1】就活のスケジュールを把握しよう 【STEP2】5つの就活サイトに登録しよう 【STEP3】3つの軸で自己分析しよう 【STEP4】さまざまな業界＆企業と出会おう 【STEP... --- ### お問い合わせ - Published: 2022-02-07 - Modified: 2022-02-07 - URL: https://e-mayuka.com/%e3%81%8a%e5%95%8f%e3%81%84%e5%90%88%e3%82%8f%e3%81%9b-2/ --- ### プライバシーポリシー - Published: 2022-02-07 - Modified: 2022-02-07 - URL: https://e-mayuka.com/privacy-policy/   個人情報の取得 当サイトでは、Googleが提供している分析ツール「Google Analytics」を利用して、訪問者の行動を分析しています（Google Analytics のデータのプライバシーとセキュリティについてはコチラ）。 このGoogle Analyticsは、トラフィックデータの収集のためにCookieを使用しています。このトラフィックデータは匿名で収集されており、個人を特定するものではありません。この機能はCookieを無効にすることで収集を拒否できますので、お使いのブラウ... --- ### サンプルページ - Published: 2021-02-10 - Modified: 2021-02-10 - URL: https://e-mayuka.com/sample-page/ これはサンプルページです。同じ位置に固定され、(多くのテーマでは) サイトナビゲーションメニューに含まれる点がブログ投稿とは異なります。まずは、サイト訪問者に対して自分のことを説明する自己紹介ページを作成するのが一般的です。たとえば以下のようなものです。 はじめまして。昼間はバイク便のメッセンジャーとして働いていますが、俳優志望でもあります。これは僕のサイトです。ロサンゼルスに住み、ジャックという名前のかわいい犬を飼っています。好きなものはピニャコラーダ、そして通り雨に濡れること。 または、この... --- ## 投稿 ### ジョブトラの評判・口コミは？採用の裏側を知る元人事が徹底解説 - Published: 2025-04-10 - Modified: 2025-04-10 - URL: https://e-mayuka.com/service/jobtryout/ - カテゴリー: 就活サービス - タグ: adpr, グルディス, 企業研究, 早期選考 ジョブトラって実際どうなの？ リアルな口コミが知りたい！ジョブトラは、延べ12万人以上が参加している総合型の就活イベント。就活セミナー・企業説明会・選考体験ワークの3部構成で、人事から直接フィードバックがもらえたり、インターン選考やESが免除になる特別オファーがもらえます。約5時間と長丁場のイベントではありますが、一度参加するだけで網羅的に就活対策できるのが魅力。事前準備は一切不要で、就活生なら誰でも無料で参加できます。本記事では、日系大手メーカーの元人事＆国家資格キャリアコンサルタントの筆者が... --- ### アゲルキャリアの評判・口コミは？採用の裏側を知る元人事が解説 - Published: 2025-04-04 - Modified: 2025-04-22 - URL: https://e-mayuka.com/20s/agerucareer/ - カテゴリー: 第二新卒 - タグ: adpr アゲルキャリアって実際どうなの？ リアルな口コミが知りたい！ アゲルキャリアは、第二新卒＆既卒に特化した転職エージェント。 スキルよりもポテンシャルが重視される第二新卒＆既卒に特化したサービスだからこそ、未経験OKの求人や、若手育成に力を入れている企業の求人を多数保有しています。 これまで3,000名以上の転職を支援しており、アドバイザーとの面談回数が無制限＆最短1週間で内定獲得できるスピード感が魅力。 「今すぐ現状を変えたいけど、はじめての転職だから納得いくまで相談にのってほしい」という方にオ... --- ### キャリアチケット就職エージェントの評判・口コミは？元人事が徹底解説 - Published: 2025-03-27 - Modified: 2025-04-02 - URL: https://e-mayuka.com/service/careerticket_agent/ - カテゴリー: 就活サービス - タグ: adpr, 就活エージェント キャリアチケット就職エージェントって実際どうなの？ リアルな口コミが知りたい！キャリアチケット就職エージェントは、自分の価値観にあう企業を厳選して紹介してくれるのが特徴です。通常、エージェントサービスでは10〜20社ほど一気に紹介されることが多いですが、キャリアチケット就職エージェントの紹介企業数は平均5社。そのため、「自分にあう仕事がわからない」と悩んでいる方にオススメです。しかし、過去の紹介実績が公開されていなかったり、対応がよくないアドバイザーに当たってしまう可能性があるのがデメリット。本... --- ### キャリセン就活エージェントの評判・口コミは？採用の裏側を知る元人事が解説 - Published: 2025-03-27 - Modified: 2025-04-04 - URL: https://e-mayuka.com/service/careecen_agent/ - カテゴリー: 就活サービス - タグ: adpr, 就活エージェント キャリセン就活エージェントって実際どうなの？ リアルな口コミが知りたい！キャリセン就活エージェントは、アドバイザーによるサポートが手厚く、利用者の満足度が高い（Google口コミ評価★4. 8）のが特徴です。正直ベースでズバッと話してくれるアドバイザーが多いため、精神的なサポートより、選考突破や内定獲得につながる的確なアドバイスを求めている人にオススメです。本記事では、日系大手メーカーの元人事＆国家資格キャリアコンサルタントの筆者が、キャリセン就活エージェントの特徴と評判を徹底解説します。なかな... --- ### ユニゾンキャリア就活の評判・口コミは？採用の裏側を知る元人事が解説 - Published: 2025-03-25 - Modified: 2025-04-03 - URL: https://e-mayuka.com/service/unisoncareer/ - カテゴリー: 就活サービス - タグ: adpr, 就活エージェント ユニゾンキャリア就活って実際どうなの？ リアルな口コミが知りたい！ユニゾンキャリア就活は、IT・Web業界に特化した就職エージェント。大手SIerやメガベンチャーなどの優良求人を多数保有しており、元エンジニアがアドバイザーとして就活支援してくれます。口コミによると、全体的な評価は高く、文理問わず未経験者でも内定獲得が目指せるのが特徴です。本記事では、日系大手メーカーの元人事＆国家資格キャリアコンサルタントの筆者が、ユニゾンキャリア就活の特徴と評判を徹底解説します。IT業界志望なら、ユニゾンキャリ... --- ### キャリアパーク就職エージェントの評判・口コミは？元人事が徹底解説 - Published: 2025-03-20 - Modified: 2025-04-03 - URL: https://e-mayuka.com/service/careerpark_agent/ - カテゴリー: 就活サービス - タグ: adpr, 就活エージェント キャリアパーク就職エージェントって実際どうなの？ リアルな口コミが知りたい！キャリアパーク就職エージェントは、40万人以上が利用する大手就活メディア「キャリアパーク」が運営しているエージェントサービス。大手グループ会社や優良中小企業の紹介実績が豊富で、特別選考ルートによってスピード内定が目指せるのが魅力です。口コミによると、一部プロ意識の低いアドバイザーがいるようですが、基本的には親身なアドバイザーばかり。一人でやる就活に限界を感じている方や、無い内定の現状を今すぐ変えたい方にオススメのサービス... --- ### 就活うつ・自己嫌悪から抜け出すには？5つの対処法と体験談を紹介 - Published: 2025-03-12 - Modified: 2025-04-13 - URL: https://e-mayuka.com/self_analysis/depression/ - カテゴリー: 自己分析 - タグ: adpr, おすすめ, メンタルケア 就活がつらい。内定が出ない自分が嫌になるし、どうしたらいいかわからない。 自分を否定する言葉ばかり脳内に浮かんで苦しい... やる気が出ない。眠れないし、起きられない。就職活動のストレスによって心身に不調をきたしてしまう「就活うつ」。なかなか先の見えない不安や、不採用通知をきっかけに、就活生の約半数が経験すると言われています。「ちょっと休んでみたら？」と周りから言われても、就活は期限があるためどうしても焦ってしまうし、この記事にたどり着いた方は「なんとかなるから大丈夫！」といった安易な励ましも求... --- ### 就職エージェントneoの評判・口コミは？採用の裏側を知る元人事が解説 - Published: 2025-03-02 - Modified: 2025-03-02 - URL: https://e-mayuka.com/service/agentneo/ - カテゴリー: 就活サービス - タグ: adpr, 就活エージェント 就職エージェントneoって実際どうなの？ リアルな口コミが知りたい！就職エージェントneoは、15年以上の歴史と実績がある新卒エージェントのパイオニア。業界トップクラスの求人数を誇り、大手企業・大手子会社・優良ベンチャーの求人や、ナビサイトに掲載されていない非公開求人を多数保有しているのが特徴です。本記事では、日系大手メーカーの元人事＆国家資格キャリアコンサルタントの筆者が、就職エージェントneoの特徴と評判を徹底解説します。求人の量と質、どちらも重視するなら就職エージェントneo一択！さまざま... --- ### 志望動機が「スカウトされたから」はNG！ベストな答え方を元人事が解説 - Published: 2025-02-25 - Modified: 2025-04-01 - URL: https://e-mayuka.com/interview/reasons_scout/ - カテゴリー: 面接対策 - タグ: adpr, 志望動機, 逆求人 志望動機、「スカウトされたから」じゃダメ？「スカウトされたから」という志望動機はNG！スカウトはあくまで「きっかけ」に過ぎませんし、志望動機は「やりたいこと」を軸に答えるのが基本です。本記事では、実際にOfferBoxやキミスカを使って新卒採用していた日系大手メーカーの元人事が、スカウトされた場合の志望動機の答え方を徹底解説します。志望動機が思いつかない場合の対処法＆例文もご紹介します！   志望動機が「スカウトされたから」はNG！ 就活において、「スカウトされたから」という志望動機はNG。受け... --- ### キャリアコンサルタントの資格は意味ない？取得から1年経ってわかった利点と欠点 - Published: 2025-02-19 - Modified: 2025-02-21 - URL: https://e-mayuka.com/qualification/cc_meaning/ - カテゴリー: 資格 - タグ: adpr, 国家資格キャリアコンサルタント キャリアコンサルタントの資格は意味ない？国家資格であるキャリアコンサルタントは、取得して意味ないことはありませんが、時間とお金がとてもかかるため、「資格をとる目的や理由」がない人にはオススメしません。「とりあえず」や「なんとなく」で資格取得してしまうと、「頑張って取ったのに意味がなかった」「割に合わない」と感じてしまう恐れがあります。逆に、以下に当てはまる場合は資格取得がオススメです。 資格をとる目的や理由がある （現職で活かしたい、希望の部署にいきたい、人材業界に転職したいなど） お金と時間の... --- ### オファーボックスはとりあえず承認してOK！実際にスカウトしていた元人事が解説 - Published: 2025-02-14 - Modified: 2025-02-14 - URL: https://e-mayuka.com/service/offerbox_approval/ - カテゴリー: 就活サービス - タグ: adpr, OfferBox, 逆求人 そこまで気になるオファーじゃないけど... 。承認した方がいいかな？OfferBoxでオファーされたら、積極的に承認するのがオススメです。そこまで志望度が高くなくても、以下の3つのメリットが得られます。「とりあえず」でオファー承認するメリット 詳しい話を聞いてみたら、意外と自分にあう会社かもしれない 特別選考ルートにのれて、早期内定が目指せる （内定が一つあれば、自信をもって他社の選考に臨める） 「オファー承認数が多い、アクティブで優秀な学生」と思われ、他社からのオファーが増える 「とりあえず話... --- ### 企業研究のやり方｜見るべきポイント＆情報収集のコツを元人事が解説 - Published: 2025-02-10 - Modified: 2025-02-10 - URL: https://e-mayuka.com/research/corporate_research/ - カテゴリー: 企業研究 - タグ: adpr, 企業研究 企業研究のやり方がわからない... 何をどう調べたらいいの？注意すべきポイントは？企業研究はなんとなく調べるのではなく、目的を意識して、必要な情報だけを効率よく集めるのがポイントです。企業研究の目的1．応募すべきか判断するため（自分と企業の相性をチェック）2．選考対策のため（前年度の情報を調べて合格率を上げる）企業研究で見るべきポイント1．事業内容2．企業理念3．業績の推移4．社風5．求める人物像6．待遇・働きやすさ7．選考情報本記事では、日系大手メーカーの元人事＆国家資格キャリアコンサルタント... --- ### 【就活の軸】後悔しない決め方とは？元人事がキャリア理論をもとに解説 - Published: 2025-01-27 - Modified: 2025-01-27 - URL: https://e-mayuka.com/self_analysis/axis/ - カテゴリー: 自己分析 - タグ: adpr, 就活の軸 就活の軸ってどう考えればいいの？ どうやって業界や企業をしぼればいい？就活の軸は、「ハーズバーグの二要因理論」をもとに、2つの面から考えていくのがオススメ。以下の2つの面から就活の軸を考えていけば、不満がない＆モチベーション高く働ける職場を見つけることができます。 給与・休日・労働条件など、満たされないと不満につながる要因 仕事のやりがいなど、満たされるとモチベーションが高まる要因 本記事では、日系大手メーカーの元人事＆国家資格キャリアコンサルタントの筆者が、就活の軸の決め方を徹底解説。よくある... --- ### 【新卒】面接での志望動機の伝え方｜高評価されるポイントを元人事が解説 - Published: 2025-01-12 - Modified: 2025-01-12 - URL: https://e-mayuka.com/interview/reasons/ - カテゴリー: 面接対策 - タグ: adpr, 志望動機 志望動機、何をどう伝えたらいい？ どうすれば高評価されるの？志望動機は、企業のどこに魅力を感じたか伝えるだけではNG。自分自身の経験や価値観を盛り込み、「仕事を通して成し遂げたいこと（将来の夢）」を軸に、その業界＆企業でなければいけない理由を伝えるのがポイントです。少し難しいと感じたかもしれませんが、企業が見ているポイントと以下のコツさえ押さえれば、誰でも簡単に、説得力がある＆熱意の伝わる志望動機がつくれます。企業が見ているポイント 志望度や入社後のモチベーション 企業理解度 準備力や論理的思考... --- ### 【新卒】面接での自己PRの答え方｜高評価を得るコツを元人事が解説 - Published: 2024-12-30 - Modified: 2025-01-12 - URL: https://e-mayuka.com/interview/selfpr_point/ - カテゴリー: 面接対策 - タグ: adpr, 自己PR 自己PRって何をどう話せばいいの？ 面接官は何を見ているの？自己PRは、自分の長所をただ伝えるだけではNG。企業が見ているポイントを知り、伝え方を工夫することではじめて高評価が得られます。企業が見ているポイント 仕事で活かせる能力 求める人物像とのマッチング 論理的思考力 面接での伝え方 結論からわかりやすく伝える 1分前後で話す 求める人物像に近い強みをアピールする 数字を使って説得力をもたせる 「初頭効果」を利用する 本記事では、累計3,000人以上と面接してきた日系大手メーカーの元人事が、... --- ### 【ガクチカ】面接での伝え方｜企業が見ているポイントを元人事が解説 - Published: 2024-12-27 - Modified: 2025-01-04 - URL: https://e-mayuka.com/interview/gakuchika_talking/ - カテゴリー: 面接対策 - タグ: adpr, ガクチカ ガクチカ、どう伝えればいい？ 面接官は何を見ているの？ガクチカ（学生時代に力を入れたこと）は、頑張って取り組んだことをただ伝えるだけではNG。企業の評価ポイントを押さえ、伝え方を工夫することではじめて高評価が得られます。企業が見ているポイント 主体性や向上心 課題解決力 リーダーシップや協調性 求める人物像とのマッチング 論理的思考力 面接での伝え方 結論からわかりやすく 「過程」を重点的に伝える 「成果」は数字を使って伝える 1分前後で話す 「対話」を意識して自分の言葉で話す 本記事では、累計... --- ### キャリアコンサルタント養成講座5選｜実体験をもとに選び方を解説【比較表つき】 - Published: 2024-12-19 - Modified: 2025-04-27 - URL: https://e-mayuka.com/qualification/cc_school/ - カテゴリー: 資格 - タグ: adpr, 国家資格キャリアコンサルタント 養成講座、どこが良いの？ 各社の違いがわからない... 。どう選べばいいの？ 国家資格キャリアコンサルタント養成講座の受講料は、30万円〜40万円が相場。 給付金で最大80％の学費が戻ってくるとはいえ、お金も時間もかかるからこそ、スクール選びで失敗したくないですよね。 そこで本記事は、実際にキャリアコンサルタント養成講座に通い、第25回試験に合格したばかりの筆者が、オススメのスクールを厳選＆徹底比較します。 実体験をもとに、後悔しない選び方も解説しますので、ぜひ参考にしてください。＼人気No. ... --- ### グロービス学び放題の評判・口コミは？特徴・料金・オススメ動画も紹介 - Published: 2024-12-12 - Modified: 2024-12-22 - URL: https://e-mayuka.com/preparation/globis/ - カテゴリー: 内定後 - タグ: adpr, 入社準備, 自己研鑽 グロービス学び放題ってどんなことが学べるの？ リアルな口コミが知りたい！グロービス学び放題は、ビジネスの原理や最新トレンドが幅広く学べる定額制の動画学習サービス。ビジネスの基礎・コミュニケーション・論理的思考・マーケティング・経営戦略など、さまざまな学習コースがあるため、「ビジネスに必要な知識を体系的に学びたい」という方にオススメです。1ヶ月あたり1,650円〜と有料のサービスですが、たくさん学びたい人にとってはビジネス書を読み漁るより経済的かつ効率的。また、「自信がついた」「仕事が楽しくなった... --- ### 後悔しない内定後の過ごし方5選｜思い出作り以外にやるべきこととは？ - Published: 2024-12-12 - Modified: 2025-02-28 - URL: https://e-mayuka.com/preparation/naiteigo/ - カテゴリー: 内定後 - タグ: adpr, 入社準備 やっと就活から解放された〜！ 友だちと遊ぶ・卒論を書く・旅行する以外に、やっておくべきことってある？先輩や人事に入社までの過ごし方を聞いても、「とにかく遊べ！」の一辺倒。思い出作りや単位取得は当たり前として、もっと実用的でためになることが知りたいのに... と思っている人は多いはず。そこで本記事は、日系大手メーカーの元人事（社会人8年目）が、後悔しない＆周りと差をつけられる内定後の過ごし方をご紹介します。運転免許の取得・趣味・生活リズムを整えるなどの「あるある」は除外。難易度は高くないのに、いい... --- ### アカリクの評判・口コミは？理系院卒の元人事がメリット・デメリットを解説 - Published: 2024-12-08 - Modified: 2024-12-08 - URL: https://e-mayuka.com/science/akariku_review/ - カテゴリー: 理系 - タグ: adpr, 逆求人 アカリクって実際どうなの？ リアルな口コミが知りたい！アカリクは、理系利用率No. 1の逆求人サイト。あなたの研究内容や、研究で培った論理的思考力・分析力・情報処理力などのスキルを高く評価する企業からスカウトが届きます。理系＆院生に特化したサービスのため、業種や職種は限られるものの、専門性や研究経験を活かせる企業と出会うならアカリク一択。内定直結のオンラインイベントや、院卒アドバイザーによる就活サポートも充実しています。本記事では、【理系院卒×日系大手メーカーの元人事×国家資格キャリアコンサルタ... --- ### 【就活】大学2年生からできること5選｜元人事が納得内定のコツを解説 - Published: 2024-12-06 - Modified: 2025-03-28 - URL: https://e-mayuka.com/research/2nd/ - カテゴリー: 企業研究 - タグ: adpr, 大学2年生 まだ2年生だけど就活が不安... 今からできることってある？結論から先にお伝えすると、大学2年生は就活の視野を広げ、自己PRやガクチカにつながるエピソードをつくることが重要です。大学2年生がやるべきこと1．長期インターンに参加する2．業界研究で視野を広げる3．逆求人サイトを活用する4．SPI対策を進める5．OB訪問で社会人と話すさまざまな業界・企業を知り、たくさん経験を積んだうえで就活に臨めば、納得内定や早期内定が目指せます。本記事では、日系大手メーカーの元人事＆国家資格キャリアコンサルタントの... --- ### 【新卒向け】他に受けている企業は？質問の意図と答え方を元人事が解説 - Published: 2024-12-05 - Modified: 2025-01-27 - URL: https://e-mayuka.com/interview/other_companies/ - カテゴリー: 面接対策 - タグ: adpr 他に受けている企業はありますか？ （なんでそんなこと聞くの？本当のことを話すべき？）面接で他社の選考状況を聞かれた場合、素直に答えるべきか、ぼかして伝えるべきか、質問の意図がわからないからこそ悩みますよね。結論から先にお伝えすると、面接官の意図は以下の3つ。1．企業選びの軸が知りたいから2．他社の選考スケジュールが知りたいから3．入社の可能性が知りたいからそのため、基本的には嘘をつかず、堂々と答えればOKです。ただ、伝え方のポイントや、正直に言わない方がいいこともあります。本記事では、日系大手メ... --- ### 【理系】ガクチカはアルバイトでもいい？理系院卒の元人事が徹底解説 - Published: 2024-11-28 - Modified: 2024-12-27 - URL: https://e-mayuka.com/science/gakuchika_arbeit/ - カテゴリー: 理系 - タグ: adpr, ガクチカ 理系なら研究をアピールすべき？ 院生なのにガクチカがバイトってアリ？結論から先にお伝えすると、ガクチカのテーマは研究でもアルバイトでもOK。企業はガクチカを通して主体性や課題解決力を見ているため、あなたが積極的に取り組み、努力や工夫を重ねたことであればテーマは問いません。しかし、専門性が求められる理系職種なら研究活動、高いコミュニケーション能力が求められる文系職種ならチームで取り組んだ経験をアピールする方が効果的です。本記事では、理系院卒×日系大手メーカーの元人事×国家資格キャリアコンサルタント... --- ### 【理系】研究以外のガクチカがない人必見！元人事が選考突破のコツを解説 - Published: 2024-11-27 - Modified: 2025-04-27 - URL: https://e-mayuka.com/science/gakuchika/ - カテゴリー: 理系 - タグ: adpr, ガクチカ 研究以外のガクチカがない！ ガクチカのテーマって研究でもいいの？結論から先にお伝えすると、ガクチカのテーマは研究でも研究以外でもOK。企業はガクチカを通じて主体性や課題解決力を見ているため、自分が積極的に取り組み、努力や工夫を重ねた経験であればテーマにかかわらず合格できます。しかし、企業によっては研究以外のガクチカを聞かれる場合もあるため、複数のガクチカを用意しておくことも重要です。本記事では、理系院卒×日系大手メーカーの元人事×国家資格キャリアコンサルタントの筆者が、理系のガクチカ対策を徹底解... --- ### 【ESの書き方】3つのコツだけ押さえればOK！元人事が例文つきで解説 - Published: 2024-11-25 - Modified: 2025-04-27 - URL: https://e-mayuka.com/interview/es_writing/ - カテゴリー: 面接対策 - タグ: adpr, ES ESってどう書けばいいの？結論から先にお伝えすると、ESの書き方は以下のコツさえ押さえていればOK。1．結論からわかりやすく書く 2．数字を使って具体的に書く 3．フレームワークを活用するまた、書き方にこだわるより、自己分析を深めて内容を充実させる方が重要です。本記事では、日系大手メーカーの元人事＆国家資格キャリアコンサルタントの筆者が、ES通過率を高めるポイントを徹底解説します。例文や注意点もふまえてわかりやすく解説するので、ぜひ参考にしてください。   ESを書くときのコツ3選 ES（エント... --- ### 【Web面接】部屋が汚い・うるさい人必見！オススメの場所＆ツールを紹介 - Published: 2024-11-20 - Modified: 2025-04-13 - URL: https://e-mayuka.com/interview/web_room/ - カテゴリー: 面接対策 - タグ: adpr, Web面接, おすすめ Web面接のために部屋を片付けるのは面倒... 自宅以外でいい場所ないかな？オンライン面接において、背景や環境は第一印象を左右します。散らかっている部屋が映り込んでしまえば、「自己管理ができない人」という悪い印象を与えてしまいます。しかし、片付ける時間がない人や、プライバシーを守りたい人、諸事情により自宅で受けられない人は多いはず。そこで本記事は、簡単に背景を隠せる便利ツールと、Web面接を受けるのにオススメの場所をご紹介します。累計3,000人以上と面接してきた日系大手メーカーの元人事の視点か... --- ### 【Web面接】最初の挨拶はどうする？元人事が好印象のポイントを解説 - Published: 2024-11-19 - Modified: 2024-11-20 - URL: https://e-mayuka.com/interview/web_greeting/ - カテゴリー: 面接対策 - タグ: adpr, Web面接 Web面接にもマナーってあるの？ 最初の一言、なんて言えばいい？オンライン面接は、対面面接のような細かいマナーはありません。画面がつながったら、「こんにちは。よろしくお願いします」と元気よく挨拶し、面接が終わったら「ありがとうございました。失礼します」と言って退室すればOKです。本記事では、累計3,000人以上と面接してきた日系大手メーカーの元人事が、Web面接における入退室の挨拶を例文つきで解説します。この記事を読めば、基本的なマナーに加えて好印象を与えるコツもわかりますよ。   最初の挨拶は... --- ### キミスカの評判・口コミは？仕組みや裏側を知る元人事が徹底解説 - Published: 2024-11-18 - Modified: 2025-04-27 - URL: https://e-mayuka.com/service/kimisuka_review/ - カテゴリー: 就活サービス - タグ: adpr, 逆求人 キミスカって実際どうなの？ リアルな口コミが知りたい！キミスカは、就活生の3人に1人が使っている逆求人サイト。スカウト受信率が98. 6%と非常に高いため、「せっかくプロフィール入力したのに、全然スカウトされない... 」なんて悲劇はキミスカなら起こりません。登録企業はスタートアップやベンチャーが中心で、大手企業からのスカウトはあまり期待できないものの、スカウトの量（＝企業を知るきっかけ）を重視するならキミスカ一択。3段階のスカウトで企業の本気度がわかるため、選考免除の特別スカウトだけ受け取るこ... --- ### グループディスカッションが初めてでも受かるコツ5選｜元人事が解説 - Published: 2024-11-17 - Modified: 2024-11-17 - URL: https://e-mayuka.com/interview/gd_beginner/ - カテゴリー: 面接対策 - タグ: adpr, グルディス グルディスやったことないけど、何に気をつければいい？初心者でも合格できる？グルディスは練習の機会が少なく、ぶっつけ本番で挑む人も多いはず。しかし、以下のコツを押さえておけば、実践経験のない初心者でも合格できます。初心者でも合格するコツ・人事が見ているポイントを知る・議論全体の流れを押さえておく・自分をよく見せようと無理をしない・意見がないなら「発言しやすい雰囲気」をつくる・結論から端的に話す高評価される言動・発言できていない人のフォロー・書記やタイムキーパーのフォロー・沈黙を破り、空気を和らげる... --- ### DEiBA（デアイバ）の評判・口コミは？採用の裏側を知る元人事が解説 - Published: 2024-11-14 - Modified: 2024-12-26 - URL: https://e-mayuka.com/service/deiba_review/ - カテゴリー: 就活サービス - タグ: adpr, グルディス デアイバって実際どうなの？ リアルな口コミが知りたい！デアイバ（DEiBA）は、1日で15分×4回のグルディス練習ができる就活イベント。本番さながらの環境でグルディス経験が積めるうえに、企業の採用担当者から直接フィードバックがもらえます。ただし、約6時間と長丁場で、参加企業は当日までわからない（中小企業やベンチャーが多い）のがデメリット。本記事では、さまざまな逆求人イベントに参加したことのある日系大手メーカーの元人事が、デメリットも踏まえて評判・口コミを徹底解説します。グルディスは就活生の約7割... --- ### 【就活】実はやらなくていい無駄なこと7選｜最短で内定するコツを元人事が解説 - Published: 2024-11-10 - Modified: 2025-02-10 - URL: https://e-mayuka.com/interview/waste/ - カテゴリー: 面接対策 - タグ: adpr 就活、やることいっぱいで忙しい... 就活はやるべきことがたくさんあり、期限もあるため、取捨選択が重要です。何を優先して何をやらないべきか、徹底的に無駄をなくす必要があります。本記事では、日系大手メーカーの元人事＆国家資格キャリアコンサルタントの筆者が、「就活生がやりがちだけど、実はやらなくていいこと」を実体験もふまえて解説します。逆に「就活で時間をかけるべき重要なこと」も紹介しますので、最小限の労力で内定獲得したい方はぜひ参考にしてください。この記事でわかること・就活で実はやらなくていい無駄な... --- ### キャリアチケットスカウトの評判・口コミは？元人事が徹底解説 - Published: 2024-11-08 - Modified: 2024-12-26 - URL: https://e-mayuka.com/service/careerticket_review/ - カテゴリー: 就活サービス - タグ: adpr, 逆求人 キャリアチケットスカウトって実際どうなの？ リアルな口コミが知りたい！キャリアチケットスカウトは、自分の価値観にあう企業からスカウトが届く逆求人サイト。理想のチームや環境など、仕事に対する価値観でマッチングするため、自分らしく働ける企業と出会えるのが魅力です。ただし、大手企業が多く利用しているわけではないため、知名度重視の人には不向き。学生からの認知度は低いものの、ビジョンが明確で急成長しているベンチャーが多く登録しています。本記事では、実際に逆求人サイトを使って新卒採用していた日系大手メーカー... --- ### オファーボックスの評判・口コミは？仕組みや裏側を知る元人事が解説 - Published: 2024-11-06 - Modified: 2025-02-16 - URL: https://e-mayuka.com/service/offerbox_review/ - カテゴリー: 就活サービス - タグ: adpr, OfferBox, 逆求人 OfferBoxって実際どうなの？ リアルな口コミが知りたい！OfferBox（オファーボックス）は、約24万人の就活生が利用している王道の逆求人サイト。大手からベンチャーまで19,000社以上が登録しており、スカウトの一斉送信機能がないため、さまざまな業界から本気のオファーが受け取れます。ただし、ライバルとなりうる登録学生の数が多い点や、大手ばかりからスカウトされるわけではない点がデメリット。本記事では、実際にOfferBoxを使って就活生をスカウトしていた日系大手メーカーの元人事が、デメリッ... --- ### グループディスカッションに落ちる人7つの特徴｜元人事が合格のコツを解説 - Published: 2024-10-31 - Modified: 2025-01-04 - URL: https://e-mayuka.com/interview/gd_fail/ - カテゴリー: 面接対策 - タグ: adpr, グルディス グルディス落ちた！なんで？ 落ちたり受かったり、グルディスの合格基準がよくわからない... 。頑張って発言したら落ちて、逆に手応えがなかったときほど受かる。自分の何がダメで、どこが評価されたのかわからないと、自信をもってグループディスカッション（グルディス/GD）に臨めないですよね。結論から先にお伝えすると、企業が見ているポイントは以下の通り。そのため、アイディアが豊富で発言量が多くても、ベースとなる清潔感や協調性がなければ不合格になってしまいます。本記事では、選考や逆求人イベントで年間2,00... --- ### 逆求人サイトはいつから使う？スカウトが増える時期を元人事が解説 - Published: 2024-10-28 - Modified: 2025-04-27 - URL: https://e-mayuka.com/service/scout_timing/ - カテゴリー: 就活サービス - タグ: adpr, 逆求人 逆求人サイト、いつから利用すべき？ 就活解禁の3/1以降じゃ遅い？企業からスカウトが届く逆求人サイト。プロフィールを登録して「待つだけ」だからこそ、いつから利用すべきか、今から登録しても間に合うのか不安になりますよね。結論から先にお伝えすると、時期によってオファー内容が変わるため、最大限に活用するなら大学3年生の夏から就活を終えるまで、長期にわたって活用するのがオススメです。本記事では、実際にOfferBoxやキミスカを使って特別選考のオファーを送っていた日系大手企業の元人事が、企業の動向やスカ... --- ### 求める人物像とは？知らないと損する就活のキホンを元人事が解説 - Published: 2024-10-26 - Modified: 2025-01-04 - URL: https://e-mayuka.com/interview/persona/ - カテゴリー: 面接対策 - タグ: adpr, 自己PR 求める人物像って何？求める人物像とは、「こんな人に内定を出しますよ」という企業からの最大のヒント。就活対策には欠かせない最重要項目です。本記事では、求める人物像とは何なのか、なぜ重要なのか、日系大手メーカーの元人事＆国家資格キャリアコンサルタントの筆者が徹底解説します。この記事を読めば、企業側の事情がわかり、ESや面接で高評価がもらえるようになりますよ。   求める人物像とは「こんな人に内定を出します」という意味 求める人物像とは、その企業で高く評価される人材のこと。「こんな人に入社してほしい」... --- ### 【就活】スカウトされたのに落ちるのはなぜ？3つの理由を元人事が解説 - Published: 2024-10-23 - Modified: 2025-01-04 - URL: https://e-mayuka.com/service/scout_fail/ - カテゴリー: 就活サービス - タグ: adpr, 逆求人 スカウトされたのに面接落ちた！企業からのスカウト経由でも、面接に落ちることは全然あります。「スカウト」＝「内定確約」ではありません。とはいえ、スカウトしてきたのに落とすなんてムカつきますよね。ただでさえ忙しいなか企業に振り回され、納得がいかない人も多いはず。そこで本記事は、実際にOfferBoxやキミスカなどの逆求人サイトを使って新卒採用していた日系大手メーカーの元人事が、採用の本音と裏側をご紹介します。面接で落ちる3つの理由について、赤裸々に解説します！   スカウト経由でも面接に落ちることは... --- ### 【就活】やりたいことはなくてOK！0からはじめる方法を元人事が解説 - Published: 2024-10-19 - Modified: 2025-04-13 - URL: https://e-mayuka.com/self_analysis/nothing/ - カテゴリー: 自己分析 - タグ: adpr やりたいことがない！就活どうしよう... キラキラしてる友だちを見ると、焦るし落ち込む... 就活が本格的にはじまろうとしている中、やりたいことがないと焦りますよね。すでに志望業界が決まっている友だちを見て、劣等感で苦しくなることもあると思います。でも大丈夫。やりたいことがないのは当然のことです。やりたいことが明確な人は全体の1割くらいで、ほとんどの人は就活しながら、もしくは社会人として働きながら見つけていきます。とはいえ就活を乗り切るためには、ざっくりとでもいいので自分の興味や強みを把握してお... --- ### 【就活】スカウトって実際どうなの？元人事が採用の裏側を解説 - Published: 2024-10-16 - Modified: 2025-04-27 - URL: https://e-mayuka.com/service/scout_real/ - カテゴリー: 就活サービス - タグ: adpr, おすすめ, 逆求人 スカウトサービス、登録しても意味ない？ どうせテンプレとか一斉送信なんでしょ？企業からオファーが届く「逆求人サイト」に興味はあるものの、「本当に登録する意味あるの？」とスカウトの質に不安を感じている方は多いと思います。無料で使えるとはいえ、プロフィール入力には時間がかかるため、それなりの対価はほしいですよね。結論から先にお伝えすると、・テンプレや一括送信による質の低いスカウトも一部あるが、実際に内定につながるケースもあるため登録して損はない。・とはいえ、スカウトサービスだけで就活するのは非現実的... --- ### ストレングス・ファインダーとは？就活への活かし方を元人事が解説 - Published: 2024-10-12 - Modified: 2025-01-04 - URL: https://e-mayuka.com/self_analysis/sf/ - カテゴリー: 自己分析 - タグ: adpr, 自己PR 自分の強みがわからない 自己PRが思いつかない就活でアピールできる強みを見つけるなら、全世界で3,000万人以上が利用している「ストレングス・ファインダー」がオススメです。リンク有料の適性検査だからこそ精度が高く、自分では見つけられなかった意外な強みを見つけられます。本記事では、【日系大手メーカーの元人事＆国家資格キャリアコンサルタント】の筆者が、ストレングス・ファインダーの概要や実際にやってみた結果をご紹介します。就活への活かし方も解説しますので、ぜひ参考にしてください。この記事がオススメな人... --- ### 就活がしんどいのは「認知のゆがみ」が原因かも？心を軽くする対処法を解説 - Published: 2024-10-07 - Modified: 2025-04-13 - URL: https://e-mayuka.com/self_analysis/cognitive_distortion/ - カテゴリー: 自己分析 - タグ: adpr, メンタルケア 就活しんどい... 社会から必要とされてない気がしてつらい... 就活ってやることが多くて大変なうえに、色々とメンタルが削られますよね... 。でも就活がつらいと感じるのは、もしかしたら「認知のゆがみ」が一つの原因かもしれません。認知がゆがんでいると、物事を客観的にとらえたり、柔軟に考えたりすることが難しく、思い込みによって自分自身を苦しめてしまいます。本記事では、元人事＆国家資格キャリアコンサルタントの筆者が、就活生が陥りがちな認知のゆがみ10パターンをご紹介します。認知のゆがみを改善して心を... --- ### 心理学×AIのメンタルケアアプリ「Awarefy」を半年使ってみた【レビュー】 - Published: 2024-10-03 - Modified: 2025-04-27 - URL: https://e-mayuka.com/self_analysis/awarefy/ - カテゴリー: 自己分析 - タグ: adpr, メンタルケア AIカウンセラーがすごすぎる！ふだんは就活情報を発信している当ブログですが、「Awarefy（アウェアファイ）」という心理学AIによるメンタルケアアプリが画期的すぎたのでご紹介します。AIチャットがいつでも悩み相談にのってくれるので、「誰かに愚痴を聞いてほしい... 」「つらい気持ちを吐き出したい！」という方にはとくにオススメです。友だちには話せない悩みも、AIなら遠慮なく相談できる！物事に偏見をもたないAIだからこそ、相談して傷つく心配もありません。個人的には2024年ベストアプリ！1日あたり... --- ### 【第二新卒】面接に落ちる人5つの特徴｜元人事が合格のコツを解説 - Published: 2024-09-30 - Modified: 2025-01-04 - URL: https://e-mayuka.com/20s/interview5/ - カテゴリー: 第二新卒 - タグ: adpr また面接落ちた！私の何がいけなかったんだろう... 。第二新卒の面接は、新卒の面接とは異なります。第二新卒ならではのポイントを押さえていなければ、どんなに優秀な人でも不合格が続いてしまう特殊な選考です。本記事では、日系大手メーカーで第二新卒採用を担当していた元人事が、実体験をもとに選考突破のポイントを徹底解説します。不合格になる人の特徴・合格のコツ・企業側の本音を紹介しますので、ぜひ参考にしてください。   第二新卒の面接で不合格になってしまう人の特徴 第二新卒の面接に落ちてしまう人の特徴は次の... --- ### 第二新卒おすすめ転職サイト5選｜大手を狙えるサービスを元人事が厳選 - Published: 2024-09-15 - Modified: 2025-04-22 - URL: https://e-mayuka.com/20s/service5/ - カテゴリー: 第二新卒 - タグ: adpr 転職サイト多すぎ！どのサイトを使えばいいの？第二新卒として転職しようと考えているものの、毎日仕事で疲れている中、求人サイトの情報まで調べるのは大変ですよね。そこで本記事は、元人事＆国家資格キャリアコンサルタントの筆者が、大手企業やホワイト企業を狙える優良サイトのみ厳選し、各サービスの特徴やサイトの選び方をわかりやすく解説します。「本当にいいサービスだけ使いたい」「自分にあうサイトをサクッと選びたい」という方はぜひ参考にしてください。結論を先にお伝えすると、今よりいい会社に転職するなら、大手企業の... --- ### 【新卒】最終面接の逆質問7選｜内定をつかむコツを元人事が解説 - Published: 2024-09-06 - Modified: 2024-10-09 - URL: https://e-mayuka.com/interview/r_question_final/ - カテゴリー: 面接対策 - タグ: 逆質問 最終面接の逆質問、どんなことを聞けばいいの？最終面接は、これまでの面接と評価ポイントが異なります。社長や役員クラスの面接官が、企業との相性や入社意欲をチェックするため、1次〜3次面接と同じような逆質問では不合格になってしまう可能性が高いです。本記事では、【日系大手企業の元人事＆国家資格キャリアコンサルタント】の筆者が、最終面接ですべき逆質問と面接官が見ているポイントを解説します。「最後の最後で失敗したくない！」という方は、ぜひ参考にしてください。 この記事でわかること・最終面接ですべき逆質問の例... --- ### 【就活】逆質問でメモをとる・見るのはOK！元人事が伝え方＆注意点を解説 - Published: 2024-08-14 - Modified: 2024-12-20 - URL: https://e-mayuka.com/interview/r_question_memo/ - カテゴリー: 面接対策 - タグ: adpr, おすすめ, 逆質問 逆質問のときってメモしていいの？ メモを見て逆質問するのはアリ？面接のマナーって正解がわからなくて困りますよね。実際のところ、逆質問でメモをとる・見るのはOKで、むしろある一言を添えれば高評価につながります。本記事では、【日系大手企業の元人事＆国家資格キャリアコンサルタント】の筆者が、逆質問でメモをとりたい・見たいときの伝え方や高評価を得るポイントを解説します。マイナス評価されるパターンも紹介しますので、ぜひ参考にしてください。   逆質問はメモをとるのも見るのもOK！ 逆質問では、メモをとるの... --- ### 逆質問の終わり方｜他にありますか？の返し方・例文を元人事が解説 - Published: 2024-08-08 - Modified: 2024-12-20 - URL: https://e-mayuka.com/interview/r_question_last/ - カテゴリー: 面接対策 - タグ: adpr, 逆質問 逆質問ってどうやって終わればいいの？ 「他に質問はありますか？」と言われたら、なんて返せばいい？面接の最後にある逆質問タイム。質問に答えてもらった後、なんて返せばいいのか迷いますよね。そこで本記事では、【日系大手企業の元人事＆国家資格キャリアコンサルタント】の筆者が、逆質問の締め方を徹底解説します。締めの言葉の例文や、好印象を与えるポイントをご紹介します！   逆質問の終わり方とポイント【例文あり】 逆質問の終わり方は、お礼と簡潔な感想を伝えるのがポイントです。面接官が質問に答えてくれた後は、次... --- ### 逆質問がないときは？印象のいい対応＆質問例5選を元人事が解説 - Published: 2024-08-05 - Modified: 2024-10-18 - URL: https://e-mayuka.com/interview/r_question/ - カテゴリー: 面接対策 - タグ: 逆質問 逆質問が思い浮かばない！絶対なにか聞かないとダメ？ 聞きたいことがない場合、どう返したらいい？面接の最後に「何か質問はありますか？」と聞かれても、まったく質問が思い浮かばないときってありますよね。ただ、「特にありません」と答えてしまうと志望度が低いとみなされ、マイナス評価されてしまう恐れがあります。そこで本記事では、【日系大手企業の元人事＆国家資格キャリアコンサルタント】の筆者が、逆質問がないときの対処法を徹底解説します。この記事を読めば、逆質問がない場合の印象のいい返し方や、どんな場面でも使え... --- ### 【就活】面接に落ちた理由をメールで聞くには？元人事が例文を紹介 - Published: 2024-08-02 - Modified: 2025-01-04 - URL: https://e-mayuka.com/interview/mail/ - カテゴリー: 面接対策 - タグ: adpr 面接に落ちた理由を企業に聞くのはアリ？ どんなメール文面なら企業から返信がくるの？面接に落ちた理由がわからないと、モヤモヤするし、このまま就活を進めていいのか不安になりますよね。「企業に直接問い合わせてみよう！」と思っても、ビジネスマナーがわからず、どんな文面でメールを送ったらいいのかわからない人も多いはず。そこで本記事では、日系大手企業の元人事である筆者が、失礼にならない＆返信率を最大限に高めるメールテンプレートをご用意しました。正直なところ、面接に落ちた理由は教えてもらえない場合がほとんどで... --- ### 理系の文系就職｜後悔してないけど大変だったこと7選【実体験】 - Published: 2024-07-25 - Modified: 2024-12-27 - URL: https://e-mayuka.com/science/sl_regret/ - カテゴリー: 理系 - タグ: adpr, 文系就職 理系だけど文系就職したら後悔するかな... ？ 人生で一度きりの新卒カード、無駄にしたくない！研究職や技術職ではなく、営業職や総合職を志望している理系学生は意外に多いと思います。かく言う私も、理系院卒でありながら総合職として新卒入社しています。しかし、「もったいないかな？」「後悔しないかな？」と不安で、なかなか文系就職に踏み切れない人は多いのではないでしょうか。そこで本記事では、【理系院卒 ✖️ 日系大手の元人事 ✖️ 国家資格キャリアコンサルタント】の筆者が、文系就職して苦労した7つのことをご... --- ### 理系におすすめの就活サイト10選｜理系院卒の元人事が厳選＆比較 - Published: 2024-07-14 - Modified: 2025-04-13 - URL: https://e-mayuka.com/science/service/ - カテゴリー: 理系 - タグ: adpr, おすすめ, 就活エージェント, 逆求人 理系に特化した就活サイトってないの？ 研究が忙しくて就活の時間がとれない！就活サイトはたくさんありますが、効率よく就活するなら理系に特化したサービスを選びたいですよね。また、研究も就活も疎かにしたくないのに、就活に全力を注いでいる文系学生を見ると焦ってしまう人は多いはず。そこで本記事では、【理系院卒 ✖️ 日系大手メーカーの元人事 ✖️ 国家資格キャリアコンサルタント】の筆者が、理系にオススメの就活サービスを厳選してご紹介します。この記事を読めば、自分にあう就活サイトがすぐにわかり、「優良企業の... --- ### 理系が文系就職する理由を聞かれたら？答え方・面接官の意図を元人事が解説 - Published: 2024-07-09 - Modified: 2025-01-12 - URL: https://e-mayuka.com/science/sl_interview/ - カテゴリー: 理系 - タグ: adpr, 文系就職 理系が文系就職したい理由って本音で答えていいの？ 理系の文系就職ってそんなに珍しい？なんでどの会社も理由を聞いてくるんだろう... 理系の文系就職はそこまで珍しいことではありませんが、面接では必ずと言っていいほど理由を聞かれます。実際、理系院生で総合職を目指していた私が就活していたときは、「理系なのになぜ？」「大学院まで進んだのにいいの？」と何度も質問されました。自分なりに考えて文系就職すると決めたものの、「理系なのに」「大学院生なのに」と言われてしまうと、責められている気持ちになったり、本音で... --- ### 理系の文系就職はもったいない？むしろ有利な理由を元人事が解説 - Published: 2024-06-12 - Modified: 2025-01-12 - URL: https://e-mayuka.com/science/sl_dilemma/ - カテゴリー: 理系 - タグ: adpr, おすすめ, 文系就職 院まで進んで文系就職はもったいない？ 研究はもうやりたくない。でも、理系の文系就職って不利なのかな？研究職・技術職よりも、営業職・総合職に興味があり、文系就職しようか悩んでいる理系学生は意外に多いと思います。かく言う私も、理系院卒でありながら総合職として新卒入社しています。研究も楽しいですけど、文系職種の働き方や都会のオフィスは魅力的ですよね。本記事では、理系院卒で文系就職した日系大手メーカーの元人事が、理系の文系就職に対する企業側の本音を解説します。先に結論をお伝えすると、理系の文系就職はもっ... --- ### 【無料・登録なし】就活の自己分析なら厚労省のjobtagがオススメ - Published: 2024-06-03 - Modified: 2024-10-12 - URL: https://e-mayuka.com/self_analysis/jobtag/ - カテゴリー: 自己分析 - タグ: adpr 無料でサクッと自己分析したい 適職診断したいけど、就活サイトは登録作業が面倒くさいそんなあなたにオススメなのが、厚生労働省の職業情報提供サイト「jobtag（ジョブタグ）」です。自己分析に役立つ適性検査が無料＆登録不要ですぐに受けられます。自分の適職がわかり、その職業の具体的な仕事内容・働き方・年収までわかるので、就活をはじめたばかりの人にはとくにオススメです。「国が提供しているツールってなんか古そう... 」と思うかもしれませんが、意外に使いやすく、コロナ禍以降の最新情報もしっかり反映されてい... --- ### キャリアコンサルタントの面接対策でやった5つのこと【一発合格・A判定】 - Published: 2024-05-05 - Modified: 2025-02-08 - URL: https://e-mayuka.com/qualification/interview/ - カテゴリー: 資格 - タグ: adpr, 国家資格キャリアコンサルタント ロープレが苦手！どんな質問をすればいいのかわからない... 口頭試問ってどう答えたらいいの？国家試験キャリアコンサルタントの試験が迫っているものの、ロールプレイや口頭試問の対策に頭を抱えていませんか？何度ロープレ練習を重ねても、成長が実感できなかったり、今の状態が合格基準を満たしているのかわからないと、不安になりますし焦りますよね。ただ、「とにかく量をこなす」試験対策はオススメできません。正しいやり方がわからないままロープレ練習を重ねるより、さまざまな質問例を知り、引き出しを増やしてからロープレ... --- ### 【体験談】キャリ協ではなくJCDAを選んだ5つの理由｜各団体の違いも解説 - Published: 2024-04-13 - Modified: 2025-04-22 - URL: https://e-mayuka.com/qualification/choose/ - カテゴリー: 資格 - タグ: adpr, 国家資格キャリアコンサルタント JCDAとキャリ協、どっちで受けよう？ 養成講座に頑張って通い、本気で合格を目指しているからこそ、受験団体選びには慎重になりますよね。 また、養成講座でなんとなく話は聞いているものの、JCDAとキャリ協の違いがいまいちわからず、どちらで受験したらよいか悩んでいる方も多いと思います。 先に結論をお伝えすると、「◯◯の方が受かりやすい」など難易度に差があったり、優劣があったりするわけではありません。 ただ、論述の出題形式や面接の評価項目が異なるため、好みや相性は少なからずあると思います。 そこで本記... --- ### 不採用の理由5パターン｜お祈りの原因を知って次の選考に活かそう - Published: 2024-01-09 - Modified: 2025-04-04 - URL: https://e-mayuka.com/interview/not_adopted/ - カテゴリー: 面接対策 - タグ: adpr, おすすめ またお祈りされた... 私の何がいけなかったの？ お祈りの理由を教えてくれたら次に活かせるのに... お祈りが続いたり、手応えがあった面接に落ちたりすると、自分自身や就活のやり方に自信がもてなくなりますよね。「時間をかけて面接対策したのに悔しい！」と思う方も多いでしょう。そこで本記事では、日系大手メーカーの新卒採用担当として、累計3,000人以上と面接してきた元人事の筆者が、実体験をもとに不採用の理由を解説します。不採用になってしまった原因を知り、お祈りメールに対する不満や悲しみを成長に変えてい... --- ### 逆求人サイトおすすめランキングTOP7｜元人事が厳選＆比較 - Published: 2022-07-13 - Modified: 2025-04-27 - URL: https://e-mayuka.com/service/scout_ranking/ - カテゴリー: 就活サービス - タグ: adpr, おすすめ, 逆求人 逆求人サイト、どれが一番いいの？企業からオファーが届く「逆求人サイト」。時間をかけてプロフィール入力するなら、きちんと効果が見込めるサイトを選びたいですよね。そこで本記事は、実際に逆求人サービスを使って新卒採用していた日系大手メーカーの元人事が、優良サイトを厳選＆比較します。結論から先にお伝えすると、OfferBoxで大手からのスカウトを狙いつつ、キャリアチケットスカウトで優良ベンチャーの持ち駒を増やすのがオススメです！   ＼おすすめ1位 逆求人サイトの王道／ ＼おすすめ2位 キャリアチケット... --- ### 逆求人とは？メリット・デメリット、オファーを増やすコツを元人事が解説 - Published: 2022-07-07 - Modified: 2024-11-18 - URL: https://e-mayuka.com/service/scout/ - カテゴリー: 就活サービス - タグ: adpr, 逆求人 逆求人サイトって、他の就活サイトとどう違うの？就活生の3人に1人が利用している「逆求人サイト」。しかし、仕組みやメリットがいまいちわからず、まだ登録していない人も多いと思います。そこで本記事では、実際に逆求人サイトを使って新卒採用していた元人事が、逆求人の仕組みとメリット・デメリットを解説します。この記事を読めば、企業からスカウトされるコツもわかりますよ。この記事でわかること・逆求人サイトの仕組み ・逆求人サイトのメリット、デメリット ・企業側のメリット ・おすすめの逆求人サイト3選 ・企業から... --- ### 就活エージェントおすすめランキングTOP7｜元人事が厳選＆比較 - Published: 2022-07-03 - Modified: 2025-04-22 - URL: https://e-mayuka.com/service/agent_ranking/ - カテゴリー: 就活サービス - タグ: adpr, おすすめ, 就活エージェント 就活エージェント、どれが一番いいの？ 自分にあう企業を紹介してもらえて、面接対策などのサポートもしてくれる「就活エージェント」。 アドバイザーと二人三脚で就活を進めていく仕組みだからこそ、信頼できるサービスを選びたいですよね。 そこで本記事は、日系大手企業の元人事＆国家資格キャリアコンサルタントの筆者が、優良エージェントのみを厳選し、それぞれの特徴を解説します。 結論から先にお伝えすると、面談の手厚さならキャリセン就活エージェント、求人の質と内定までのスピード感ならキャリアパーク就職エージェント... --- ### 就活エージェントとは？仕組みやメリット・デメリットを元人事が解説 - Published: 2022-06-23 - Modified: 2025-04-04 - URL: https://e-mayuka.com/service/agent/ - カテゴリー: 就活サービス - タグ: adpr, 就活エージェント 就活エージェントってどんなサービス？ 無料で使えるらしいけど、デメリットはないの？「就活エージェント」という言葉こそ聞いたことあるものの、具体的なサービスや仕組みがわからず、利用をためらっている人は多いと思います。しかし就活エージェントは、就活ノウハウや採用側の視点を知っているアドバイザーが就活を全面的にサポートしてくれるうえに、隠れ優良企業の特別選考ルートにのれる非常に便利なサービス。アドバイザーと馬が合わない可能性こそあるものの、うまく活用すれば就活を有利に進められます。本記事では、日系大手... --- ### 自己PRがない！と悩む人が今すぐやるべき5つの秘策｜元人事が解説 - Published: 2022-06-17 - Modified: 2025-04-04 - URL: https://e-mayuka.com/self_analysis/selfpr/ - カテゴリー: 自己分析 - タグ: adpr, 自己PR 自己PRできることが何も無い 周りと比べて、自己PRのエピソードが弱い気がする自分の長所がわからなかったり、特別な実績がないからとコンプレックスを感じて、自己PRがなかなか書けない人は多いと思います。しかし、自己PRが書けない原因は、あなたに長所がないからではなく、自信・客観性・自己分析のどれかが足りていないだけ。また企業は、スキルや実績より求める人物像とのマッチングを重視しているため、周りと比較して落ち込む必要はありません。本記事では、日系大手メーカーの元人事＆国家資格キャリアコンサルタントの... --- ### 早期選考がある企業の探し方5選｜業界別78社の選考時期一覧も公開 - Published: 2022-06-13 - Modified: 2025-04-27 - URL: https://e-mayuka.com/research/early_search/ - カテゴリー: 企業研究 - タグ: adpr, 早期選考 早期選考している企業って、どうやって探せばいいの？ どこでもいいから、早期選考を受けてみたい！ 早期選考はインターンシップやスカウト経由で行われるため、各社の採用サイトや、マイナビ・リクナビ等では公開されません。 そのため、以下の方法で自ら早期選考のチャンスをつかむ必要があります。早期選考がある企業の探し方 逆求人サイトに登録する 選考直結イベントに参加する 就活エージェントに紹介してもらう OB・OGに聞く インターンシップに参加する 本記事では、日系大手メーカーで新卒の早期選考を担当していた... --- ### OfferBoxで企業ウケする写真とは？元人事が実例をもとに解説 - Published: 2022-06-04 - Modified: 2025-02-16 - URL: https://e-mayuka.com/service/offerbox_photo/ - カテゴリー: 就活サービス - タグ: adpr, OfferBox, 逆求人 プロフィール写真は、どんな写真にしたらいいんだろう？ いい写真がないんだけど、登録しなきゃダメ？逆求人型の就活サイト「OfferBox（オファーボックス）」に登録したものの、プロフィール写真の選定に悩んでいる人は多いと思います。そこで本記事では、実際にOfferBoxで年間5,000人以上のプロフィールを見てオファーを送っていた元人事の筆者が、企業ウケする写真の選び方を解説します。この記事を読めば、オファーを送る企業側の本音や、いい写真がない場合の対処法もわかりますよ。   写真がないと企業から... --- ### 業界研究のやり方を元人事が解説｜おすすめの本・サービスも紹介 - Published: 2022-05-22 - Modified: 2025-04-27 - URL: https://e-mayuka.com/research/industry/ - カテゴリー: 企業研究 - タグ: adpr 業界研究、何からはじめたらいいの？ どうやって業界の情報を集めたらいいの？就活で業界研究をはじめようとしたものの、何から手をつければいいかわからず、途方に暮れている人は多いと思います。そこで本記事は、日系大手メーカーの元人事＆国家資格キャリアコンサルタントの筆者が、業界研究の進め方を3ステップで解説します。この記事を読めば、業界研究を成功させるコツや便利ツールがわかり、業界の情報を効率よく集められるようになりますよ。     業界研究をやる前に知ってほしい2つのこと 業界研究のやり方を説明する前... --- ### OfferBoxでオファーがこない人5つの特徴｜元人事が対処法を解説 - Published: 2022-05-12 - Modified: 2025-04-13 - URL: https://e-mayuka.com/service/offerbox/ - カテゴリー: 就活サービス - タグ: adpr, OfferBox, 逆求人 OfferBoxに登録したけど、企業からのオファーが全然こない！逆求人型の就活サイト「OfferBox（オファーボックス）」に登録したものの、企業からのオファーが届かずガッカリしていませんか？実は、オファーがこない人にはある共通点があります。本記事では、実際にOfferBoxで累計5,000人以上のプロフィールを見て、特別選考のオファーを送っていた日系大手メーカーの元人事が、企業からスカウトされない理由や、オファーを増やすコツを解説します。この記事を読めば、オファーを送る企業側の本音がわかり、少... --- ### 【面接官おすすめ】無料の自己分析ツール3選｜活用時の注意点も解説 - Published: 2022-05-08 - Modified: 2024-11-18 - URL: https://e-mayuka.com/self_analysis/tool/ - カテゴリー: 自己分析 - タグ: adpr 自己分析ツールを使って、自分の強みや適職を知りたい！ 自己分析ツールたくさんありすぎ！結局どれが一番いいの？質問に答えるだけで、簡単に自分の長所や適職がわかる「自己分析ツール（適性検査）」。しかし、種類が多すぎてどのツールを使えばいいかわからない人は多いと思います。そこで本記事では、【日系大手メーカの元人事＆国家資格キャリアコンサルタント】の筆者が、無料でも質の高い自己分析ツールを厳選してご紹介します。この記事を読めば、ツール活用時の注意点もわかり、正しい自己分析ができるようになりますよ。  こ... --- ### 面接官おすすめの自己分析本3選【就活はこれだけ読めばOK】 - Published: 2022-05-07 - Modified: 2025-01-12 - URL: https://e-mayuka.com/self_analysis/book/ - カテゴリー: 自己分析 - タグ: adpr 自己分析に関する本が多すぎて、どれを読めばいいかわからない 自分の長所や適職が知りたい！就活で自己分析をはじめようとしたものの、どんな本を参考にすべきか、何について分析すべきかわからず、途方に暮れている人は多いと思います。そこで本記事では、自己分析の本を30冊以上読破した日系大手メーカーの元人事が、自己分析のおすすめ本を厳選してご紹介します。この記事を読めば、自己分析のゴールやポイントもわかり、正しく自己分析を進められるようになりますよ。  この記事でわかること ・自己分析におすすめの本3選 ・... --- ### オンライン面接（Web面接）の注意点｜印象が良い人・悪い人の実例を紹介 - Published: 2022-04-14 - Modified: 2025-02-13 - URL: https://e-mayuka.com/interview/web_point/ - カテゴリー: 面接対策 - タグ: adpr, Web面接 はじめてのオンライン面接、失敗しないためには何に気をつければいい？ Web面接で印象UPするコツが知りたい！就活でオンライン面接を受けることとなり、前日までに何を準備すべきか、当日はどんな点に注意すべきか、不安や焦りを感じている人は多いと思います。そこで本記事では、累計3,000人以上と面接してきた日系大手メーカーの元人事が、オンライン面接の注意点と印象UPのポイントを解説します。この記事を読めば、実際にあった失敗例・成功例や正しい面接マナーも知れるため、安心して本番を迎えられるようになりますよ... --- ### 【就活生向け】スカウトの返信テンプレート5選｜元人事が解説 - Published: 2022-04-04 - Modified: 2025-02-16 - URL: https://e-mayuka.com/service/reply_scout/ - カテゴリー: 就活サービス - タグ: 逆求人 企業からのスカウト、どう返信するのが正解？ 今後の選考に響きそうだから、失礼のないようにしたい... 。 あんまり興味がないオファー、どうやって断ったらいい？「OfferBox」や「キミスカ」など、逆求人サイト経由で企業からスカウトがきた場合、どのように返信したらいいか悩みますよね。そこで本記事では、実際に逆求人サイトを使って就活生へオファーを送っていた元人事の筆者が、スカウトの返信テンプレートをご用意しました。「スカウトを受ける場合」と「スカウトを断る場合」にわけて計5つの例文をご紹介しますの... --- ### 早期選考のメリットとは？受かりやすいって本当？元人事が徹底解説 - Published: 2022-04-03 - Modified: 2025-04-27 - URL: https://e-mayuka.com/research/early_merit/ - カテゴリー: 企業研究 - タグ: adpr, 早期選考 先輩は早期選考を受けたらしいけど、自分も受けた方がいいのかな？ 部活やゼミで忙しい中でも、早期選考に参加するメリットってあるの？「早期選考は受けた方がいい」と聞いたことはあるものの、具体的にどんなメリットがあるのかわからず、不安や焦りを感じている人は多いと思います。そこで本記事では、日系大手メーカーで新卒採用を担当していた筆者が、早期選考のメリット・デメリットを人事の視点で徹底解説していきます。この記事を読めば、企業側の本音や早期選考のルートもわかりますよ。   早期選考とは？就活生の6割以上が... ---